ASSISTANT RESPONSABLE DES FLUX MARCHANDS F/H - ALTERNANCE
Faites le choix d'une entreprise en mouvement, où chaque jour est différent. Imaginez l’inattendu, rejoignez-nous !
S’émerveiller devant les vitrines, vivre des expériences surprenantes, découvrir les dernières tendances en ligne comme en magasin, cela résonne forcément en vous !
Intégrer le Groupe Galeries Lafayette, c’est évoluer dans un univers Lifestyle (Mode, Beauté, Maison, Joaillerie, Horlogerie et Food), reflet d’un commerce joyeux, créatif et engagé.
Faire bouger les lignes du commerce et créer l’enchantement auprès de nos clients deviendra votre nouvelle ambition.
VOTRE RÔLE
Vous souhaitez exercer votre Alternance Assistant(e) Responsable des flux marchands autrement ?
Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette de Lyon Part-Dieu ! 🚀
En tant qu’Assistant(e) du Responsable des Flux Marchands, vous jouez un rôle pivot dans l'accompagnement des Équipes Logistique, Omnicanale et Administrative des back office et vous êtes un soutien direct du Responsable des flux Marchands. Vous intervenez dans la gestion opérationnelle quotidienne afin de contribuer à l'efficacité des processus et la fluidité des opérations en magasin.
Votre rôle sera de :
Superviser les activités de réception, préparation et mise à disposition des produits et organiser les flux marchands ;
Assurer le suivi administratif des flux marchandises : retours, comptages, mises à disposition du client les produits issus des commandes GL.COM ;
Piloter les outils et logiciels de gestion nécessaires au bon fonctionnement des services ;
Accompagner les équipes au quotidien avec une forte présence terrain ;
Favoriser une communication fluide avec les autres services du magasin ;
Organiser et participer aux opérations d’inventaires ;
Participer à la lutte contre la démarque inconnue.
Ce poste stratégique demande à la fois de la rigueur, du leadership et un vrai sens de l’organisation.
VOTRE PROFIL
🔎 Nous aimerions vous rencontrez si :
Vous préparez un Master ou un diplôme de niveau Bac + 5 en Supply Chain
Vous savez vous adapter aux situations
Vous appréciez faire face à l'inconnu, relever de nouveaux challenges et évoluer dans un environnement où chaque jour est différent.
Vous visez les résultats
Vous avez un esprit ambitieux et la volonté d’obtenir des résultats qui ont un impact positif et direct sur les performances business de l’entreprise.
Vous faites preuve de coopération
Vous attachez beaucoup d’importance au travail en équipe et sollicitez naturellement la participation de vos collègues dans le cadre d’un projet.
Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d’évolution vous attendent au sein du Groupe Galeries Lafayette et des autres enseignes qui composent notre Groupe (La Redoute, Louis Pion, Citynove, Mauboussin...).
📱Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talents, avant de rencontrer Carmen NAVARRO notre responsable Flux Marchands.
NOS AVANTAGES
Et pour finir de vous convaincre💡
- Une rémunération fixe et transparente et en cohérence avec votre niveau d’études et votre âge
- Une remise sur vos achats en magasin
- Une prise en charge avantageuse de votre abonnement de transports à hauteur de 80%
- Un parcours Campus qui vous permettra de vous imprégner au mieux de notre culture et connaître nos métiers
- Division
- Galeries Lafayette
- Département
- Supply Chain / Logistique
- Localisations
- Lyon Part Dieu
- Statut
- Stagiaire / Alternant
- Temps de travail
- Temps plein
- Type de contrat
- Alternance
🤝 NOS ENGAGEMENTS
Grand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de l’ensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe.
Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s’incarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d’inclusivité.
Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c’est intégrer un groupe handi’bienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l’égalité femme/homme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en 2019.