Offre Emploi : Gestionnaire RH H/F | Carrières - Groupe Galeries Lafayette

Gestionnaire RH H/F

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Au sein du groupe Galeries Lafayette, chaque jour est différent et nous donne l'opportunité d'imaginer l'inattendu. Pour étonner, pour réveiller, pour avancer.Le commerce est, depuis plus de 120 ans, notre terrain d'exploration, sans limite : il nous invite à ouvrir de nouvelles perspectives et faire bouger les lignes. Surtout ces dernières années, où l'essor du digital a tout changé. Pour continuer à surprendre nos clients et remplir notre mission de commerçant, nous innovons, nous digitalisons, nous expérimentons, nous nous transformons. Au quotidien, nos 16 000 collaborateurs relèvent un challenge ambitieux : réinventer le commerce de demain. Pas un jour ne se passe sans qu'ils ne fassent évoluer leurs métiers, remettent en question leurs façons de faire, sortent des sentiers battus, racontent de nouvelles histoires, dans chacune de nos enseignes. Notre objectif ? Faire vivre à tous nos clients une nouvelle expérience, audacieuse, connectée, humaine, engagée.
Référence
CDD RH LTM-7219
Filière-Métier
RESSOURCES HUMAINES
Localisation
France / Ile-de-France / GENNEVILLIERS
Type de contrat
CDD
Temps de travail
Temps Complet
établissement
Siège Gennevilliers - 171 avenue des Gresillons
Votre Rôle
Nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines, en CDD, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.


Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous intervenez principalement sur les missions suivantes :

- Participer à l'élaboration des paies (récolte et saisie des éléments de paies, vérification des bulletins…),
- Gérer l'administration du Personnel (contrats de travail, avenants, déclarations d'embauche, suivi des périodes d'essai, visites médicales…),
- Participer aux actions de recrutement (rédaction des annonces, tri des profils, entretiens téléphoniques, physiques),
- Mettre à jour les différents indicateurs de suivi,
- Conseiller les opérationnels sur les problématiques RH et renseigner les salariés.
Votre Profil
De formation supérieure en Ressources Humaines de type Bac + 3/5, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste de nature équivalente, idéalement acquise dans un contexte multi sociétés.

Vous maitrisez les différentes techniques de paies et êtes autonome sur l'ensemble du processus, de la saisie aux déclarations.

Votre profil généraliste vous permettra de prendre toute la dimension du poste et d'être rapidement opérationnel sur l'ensemble des dossiers RH de nos filiales.

Vous maitrisez le pack office et êtes à l'aise sur le logiciel SAGE Paie 100.

De nature discrète, autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez d'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles vous permettant de vous intégrer facilement au sein de la société tout en mettant un point d'honneur sur la confidentialité des informations qui vous seront transmises.