Chef de Projet Marketing opérationnel H/F
Imaginez l'inattendu. Depuis plus de 120 ans, le groupe Galeries Lafayette fait bouger les lignes du commerce et ouvre de nouvelles perspectives, à travers ses marques emblématiques. Dans un monde qui change plus vite que les modes, nous vous offrons un challenge : mettre votre talent au service de l'enchantement et de nos clients. Faites le choix d'une entreprise en mouvement, plurielle et engagée, où chaque jour est différent !
Référence
ALT - Chef projet marketing-11846
Filière-Métier
MARKETING
Localisation
France / Ile-de-France / PARIS
Type de contrat
Alternance
Temps de travail
Temps Complet
établissement
Siège GL - 27 rue de Châteaudun Paris
Votre Rôle
1- Accompagner l'Équipe Performance dans le pilotage du Plan d'Animation Retail (opérations commerciales et fidélité) tout au long de l'année sur l'ensemble des secteurs des Galeries Lafayette.
2- Réaliser des reportings et un benchmarking de la concurrence en fil rouge et de manière mensuelle pour les différents secteurs représentés aux Galeries Lafayette.
3- Participer à la construction et la mise en place des opérations commerciales à venir (stratégie, notes d'informations et mise en place opérationnelle).
4- Coordonner, animer les équipes marketing (CRM, connaissance client, e-commerce, réseaux sociaux, publicité, partenariats...) dans le cadrage et le suivi de la mise en œuvre des dispositifs marketing (mise en place des rétro plannings transversaux, Brief 360...).
5- Assurer le suivi des performances (KPI) des opérations commerciales et consolider leurs bilans afin de développer un chiffre d'affaires rentable et être force de proposition pour adapter si nécessaire les dispositifs en cours.
2- Réaliser des reportings et un benchmarking de la concurrence en fil rouge et de manière mensuelle pour les différents secteurs représentés aux Galeries Lafayette.
3- Participer à la construction et la mise en place des opérations commerciales à venir (stratégie, notes d'informations et mise en place opérationnelle).
4- Coordonner, animer les équipes marketing (CRM, connaissance client, e-commerce, réseaux sociaux, publicité, partenariats...) dans le cadrage et le suivi de la mise en œuvre des dispositifs marketing (mise en place des rétro plannings transversaux, Brief 360...).
5- Assurer le suivi des performances (KPI) des opérations commerciales et consolider leurs bilans afin de développer un chiffre d'affaires rentable et être force de proposition pour adapter si nécessaire les dispositifs en cours.
Votre Profil
Nous recherchons des jeunes talents passionnés par le commerce et la mode, curieux du monde qui les entoure, qui n'ont pas peur de sortir des sentiers battus, souhaitent apprendre et mettre leur énergie au service de nos clients.
Etudiant(e) en Bac +4/+5, vous êtes issu(e) d'une école de commerce ou université.
Vous avez une bonne connaissance du retail et êtes capable de transformer un objectif financier en une offre attractive d'un point de vue client.
Vous avez une aisance relationnelle incontestable et une capacité à fédérer les équipes.
Vous avez un goût certain pour le terrain et disposez d'une capacité d'analyse et de synthèse.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint).
Rythme d'alternance souhaité :
Idéal : 3 jours en entreprise (lun, mar, mer) // 2 jours en cours (jeu, ve)
Accepté : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en cours ou 2 semaines en entreprise / 1 semaine
en cours (non idéal)
Le rythme 2 jours en cours (lun, mar) // 3 jours en entreprise (mer, jeu, ven) ne convient pas au poste.
Alternance à pourvoir à partir de Septembre 2024 !
Etudiant(e) en Bac +4/+5, vous êtes issu(e) d'une école de commerce ou université.
Vous avez une bonne connaissance du retail et êtes capable de transformer un objectif financier en une offre attractive d'un point de vue client.
Vous avez une aisance relationnelle incontestable et une capacité à fédérer les équipes.
Vous avez un goût certain pour le terrain et disposez d'une capacité d'analyse et de synthèse.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint).
Rythme d'alternance souhaité :
Idéal : 3 jours en entreprise (lun, mar, mer) // 2 jours en cours (jeu, ve)
Accepté : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en cours ou 2 semaines en entreprise / 1 semaine
en cours (non idéal)
Le rythme 2 jours en cours (lun, mar) // 3 jours en entreprise (mer, jeu, ven) ne convient pas au poste.
Alternance à pourvoir à partir de Septembre 2024 !