Agent de surveillance (CDD 8 mois) H/F
Référence
MM/23/CDD AGENT SURVEILLANCE-10808
Filière-Métier
MAINTENANCE ET SECURITE
Localisation
France / Ile-de-France / PARIS
Type de contrat
CDD
Temps de travail
Temps Complet
établissement
Magasin Rivoli - 55 rue de la Verrerie
Votre Rôle
Véritable lieu de vie et d'inspiration, le BHV MARAIS se positionne comme un "Beau Bazar de Passionnés", proposant une sélection créative et responsable alliant maison, décoration, bricolage, design, loisirs, mode, beauté et restauration.
Au sein de la Direction Sûreté, Technique et Sécurité du BHV MARAIS, nous recherchons un Agent de surveillance H/F en temps complet pour un CDD de 8 mois (septembre 2023 à mai 2024).
Sur ce poste, vos principales missions seront les suivantes :
1) PREVENTION DES RISQUES :
- Maîtriser et appliquer les techniques d'enquête et d'investigation,
- Anticiper les risques et apporter les préconisations,
- Veiller à l'application correcte des règles relatives à la marchandise sensible,
- Contrôler les flux du personnel et de la marchandise,
- Contrôler la protection de la marchandise,
- Alerter sans délai la hiérarchie pour toute anomalie ou dysfonctionnement constaté
2) REGLEMENTATION ET REPRESSION :
- Identifier les auteurs des délits,
- Maîtriser et appliquer les techniques de filatures et d'interpellation,
- Gérer les situations difficiles en gardant la maîtrise de soi en toute circonstance,
- Maîtriser la règlementation en vigueur sur la sécurité privée (interne et externe) et contrôler l'application des règles et procédures du magasin, connaître le RI, les procédures du magasin, 100 points clés, préserver la confidentialité de certaines informations
3) SURVEILLANCE ET MATERIEL :
- Maîtriser l'exploitation du système de télésurveillance et de vidéosurveillance,
- Maîtriser l'exploitation des plans de télésurveillance,
- Effectuer régulièrement un contrôle exhaustif de tous les points du système,
- Analyser les alarmes et prendre les mesures appropriées.
CDD de 8 mois (Période : septembre 2023 à mai 2024)
Au sein de la Direction Sûreté, Technique et Sécurité du BHV MARAIS, nous recherchons un Agent de surveillance H/F en temps complet pour un CDD de 8 mois (septembre 2023 à mai 2024).
Sur ce poste, vos principales missions seront les suivantes :
1) PREVENTION DES RISQUES :
- Maîtriser et appliquer les techniques d'enquête et d'investigation,
- Anticiper les risques et apporter les préconisations,
- Veiller à l'application correcte des règles relatives à la marchandise sensible,
- Contrôler les flux du personnel et de la marchandise,
- Contrôler la protection de la marchandise,
- Alerter sans délai la hiérarchie pour toute anomalie ou dysfonctionnement constaté
2) REGLEMENTATION ET REPRESSION :
- Identifier les auteurs des délits,
- Maîtriser et appliquer les techniques de filatures et d'interpellation,
- Gérer les situations difficiles en gardant la maîtrise de soi en toute circonstance,
- Maîtriser la règlementation en vigueur sur la sécurité privée (interne et externe) et contrôler l'application des règles et procédures du magasin, connaître le RI, les procédures du magasin, 100 points clés, préserver la confidentialité de certaines informations
3) SURVEILLANCE ET MATERIEL :
- Maîtriser l'exploitation du système de télésurveillance et de vidéosurveillance,
- Maîtriser l'exploitation des plans de télésurveillance,
- Effectuer régulièrement un contrôle exhaustif de tous les points du système,
- Analyser les alarmes et prendre les mesures appropriées.
CDD de 8 mois (Période : septembre 2023 à mai 2024)
Votre Profil
Issu(e) d'un CAP ou d'un Bac pro spécialisé dans le domaine de la sécurité, vous avez déjà une expérience confirmée sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre réactivité et votre discrétion.
Vous aimez travailler en équipe et avez un très bon sens du relationnel.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? :
😉-Meilleur quartier de Paris
🤗- Environnement de travail dynamique
🥗- Tickets restaurant
🚂- Frais de transport remboursés à hauteur de 80%
🛒- Tarifs avantageux en magasin (jusqu'à -25%)
🎬- Un CSE attractif (parcs d'attractions, billets cinéma…)
🥊- Une salle de sport réservée aux collaborateurs.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1.Un premier échange téléphonique avec Manon ou Axelle (chargée de recrutement)
2. Vous avez un entretien individuel avec une chargée de recrutement puis un entretien avec un(e) responsable sûreté
3. Bienvenue au BHV MARAIS !
UNE ENTREPRISE ENGAGÉE :
Le Groupe place l'humain au cœur de l'action de l'entreprise, au service des collaborateurs mais aussi plus largement de la société. La réussite de la politique responsable du Groupe repose sur le soutien de l'ensemble des parties prenantes, à commencer par ses collaborateurs. 👥
De plus, pour répondre aux enjeux urbains de demain, le Groupe contribue à réinventer son activité de commerce de coeur de ville via des bâtiments plus durables, des modes et circuits de transport plus vertueux. 🌱
Enfin, pour une mode toujours plus responsable, le Groupe a mis en place en 2018 le label "Go For Good" visant à mettre en lumière les initiatives des marques établies et de la jeune création. 👗👢
Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre réactivité et votre discrétion.
Vous aimez travailler en équipe et avez un très bon sens du relationnel.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? :
😉-Meilleur quartier de Paris
🤗- Environnement de travail dynamique
🥗- Tickets restaurant
🚂- Frais de transport remboursés à hauteur de 80%
🛒- Tarifs avantageux en magasin (jusqu'à -25%)
🎬- Un CSE attractif (parcs d'attractions, billets cinéma…)
🥊- Une salle de sport réservée aux collaborateurs.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1.Un premier échange téléphonique avec Manon ou Axelle (chargée de recrutement)
2. Vous avez un entretien individuel avec une chargée de recrutement puis un entretien avec un(e) responsable sûreté
3. Bienvenue au BHV MARAIS !
UNE ENTREPRISE ENGAGÉE :
Le Groupe place l'humain au cœur de l'action de l'entreprise, au service des collaborateurs mais aussi plus largement de la société. La réussite de la politique responsable du Groupe repose sur le soutien de l'ensemble des parties prenantes, à commencer par ses collaborateurs. 👥
De plus, pour répondre aux enjeux urbains de demain, le Groupe contribue à réinventer son activité de commerce de coeur de ville via des bâtiments plus durables, des modes et circuits de transport plus vertueux. 🌱
Enfin, pour une mode toujours plus responsable, le Groupe a mis en place en 2018 le label "Go For Good" visant à mettre en lumière les initiatives des marques établies et de la jeune création. 👗👢